Según las Instrucciones 12/2016 de 2 de Septiembre, de la Dirección General de Profesorado y Gestión de Recursos Humanos para el desarrollo de la Formación en Centro en el curso 2016/17, entramos en la FASE FINAL donde se propiciará el análisis y reflexiones de todas las personas implicadas en el proyecto acerca del grado de consecución de los objetivos, para ello se utilizarán los INDICADORES descritos en el mismo. 

Estas reflexiones quedarán recogidas en la comunidad de COLABORA, antes del 31 de mayo.

La RUTA para realizarla es, en el Proyecto- Fase Final, el coordinador/a, dentro de Grado de consecución de los objetivos (EDITAR) desarrollará los siguientes puntos:

•  Logros más significativos en el centro tras la transferencia de lo aprendido
•  Logros más significativos en cada aula tras la transferencia de lo aprendido
•  Productos, evidencias de aprendizaje, que se han generado
•  Dificultades encontradas
•  Oportunidades de mejora

El resto de los componentes responderán a esa entrada del coordinador/a, haciendo en COMENTARIOS una entrada especificando en qué grado ha incorporado en la práctica educativa de su aula, lo descrito por el/la coordinador/a.

(No olvides darle a PUBLICAR, después de escribir tu texto, bajando con la rueda en la zona inferior de la pantalla).

Aunque todavía en las fechas que corren haya participantes que no han mostrado evidencias de sus actuaciones en COLABOR@ anímalos/as a que antes del 31 de mayo suban muestras de sus actividades, a partir de esa fecha se cierra el plazo. 

Estoy a vuestra disposición para cualquier cosa que pueda ayudarte a la consecución de tu tarea.

Ánimo y adelante.

Saludos del Asesor Responsable de la Actividad.

Esta entrada se crea para la convocatoria de una sesión formativa que vamos a mantener  el próximo lunes 24 de abril a las 16:00 horas, en el Aula B de informática.

Realizaremos una puesta en común para conocer el grado de consecución de los objetivos marcados, las actuaciones implementadas y la valoración del grado de ejecución de las actuaciones planificadas para el centro en general y en cada aula en particular.

Se acerca el final de la formación y es un buen momento para reflexionar y debatir de los logros conseguidos, así como de las dificultades que nos hemos encontrado a lo largo del curso.

Saludos compañeros.

            En base a lo establecido en las Instrucciones 12/2016 de 2 de Septiembre, de la Dirección General de Profesorado y Gestión de Recursos Humanos para el desarrollo de la Formación en Centro para el curso 2016/17, en la fase de desarrollo las asesorías realizarán el seguimiento del proyecto, prestando especial atención a los avances y al grado de implicación de quienes participan en él, para ello antes del 31 de marzo se ha realizado una VALORACIÓN de PROGRESO para contribuir a impulsar, facilitar o mejorar la adecuada implementación del proyecto en base a los siguientes INDICADORES que fueron consensuados al inicio del mismo:

            Con la finalidad de seguir avanzando en los elementos satisfactorios consignados y corregir los posibles aspectos de mejora, en próximas fechas tendremos una reunión de trabajo donde se harán recomendaciones detalladas sobre las medidas a adoptar en base al logro o dificultades en la consecución de cada uno de los Indicadores arriba señalados. Mientras tanto todos los elementos que sean susceptibles de mejora, en especial el evidenciar las actuaciones de cada uno de los miembros participantes en la plataforma COLABORA, se pueden ir realizando.

Fdo. Francisco de Paula García Reguero

Asesor Formación CEP Motril

Marzo 2017

Estimado compañero/a,

Antes del 15 de marzo, es necesario que realices una MEMORIA de PROGRESO del proyecto de Formación en Centro, valorando el progreso del proyecto, así como el grado de cumplimiento de sus actuaciones particulares.

Para ello, debes seguir los siguientes PASOS:

1.- Entra en COLABORA.

2.- Haz click en PROYECTO.

3.- Fase de DESARROLLO y cumplimenta los siguientes apartados:

Conjunto de actuaciones implementándose en el proyecto

[... Pendiente de redacción por los participantes de la comunidad...]

Valoración del grado de ejecución de las actuaciones planificadas para el centro

[... Pendiente de redacción por los participantes de la comunidad...]

Valoración del grado de ejecución de las actuaciones planificadas en cada aula

[... Pendiente de redacción por los participantes de la comunidad...]

4.- Para activar la función de escribir los diferentes apartados, dale a EDITAR. 

5.- Escribe tu valoración del desarrollo de la formación, en relación a los objetivos del proyecto  y aplicación de los mismos en tu aula. Logros y dificultades.

6.- No olvides darle a PUBLICAR, después de escribir tu texto, bajando con la rueda, en la zona inferior de la pantalla.

Comenta esta entrada del blog indicando si entiendes la información o tienes alguna duda.

Gracias.

Con el objetivo de seguir avanzando en nuestra formación en el emprendimiento cooperativo para el desarrollo de las competencias clave he subido varios recursos que espero que os sean de gran utilidad.

Saludos compañeros.

Esta ENTRADA se crea para que en el apartado COMENTARIOS cada participante exponga sus actuaciones en el aula, logros y dificultades a lo largo de este primer Trimestre. También puedes comentar las actuaciones generales realizadas a nivel de todo el CENTRO que vayan en sintonía con los objetivos del Proyecto.

En el caso que todavía no hayas desarrollado ACTUACIONES de aplicación a tu práctica de aula, aprovecha el apartado COMENTARIOS para exponer las actividades que tienes previstas llevar a cabo a partir de Enero o a lo largo del 2º Trimestre.

Por otro lado y ante las DUDAS que me estáis planteando en cuanto a la ORGANIZACIÓN del TRABAJO en la PLATAFORMA Colabora 3.0 por la experiencia de otros años, os aconsejo:

1.- A nivel ORGANIZATIVO, lo más adecuado es que en el BLOG, solamente genere ENTRADAS el coordinador/a o el asesor del CEP. Los participantes escribirán COMENTARIOS a esas entradas que serán generalmente de temas organizativos, de coordinación de actuaciones y de información general.

2.- Tanto los participantes como el Coordinador/a, si quieren compartir documentos de Estudio-Lectura de interés para todos/as, los podrán subir al apartado RECURSOS-Documentos-Enlaces (en la botonera de arriba a la derecha). En cuanto a los DOCUMENTOS Elaborados o en proceso, cada participante puede subirlos al apartado TALLER-Recursos en elaboración.

Saludos Cordiales del Asesor Responsable de la Actividad.