Proyecto de formación

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Formación Específica en Centros para PRODIG

  1. PROYECTO DE FORMACIÓN ESPECIFICA

Datos del programa.

Código 29000165

Centro: CEIP José Gil López

Coordinador: Juan Rafael Mira Pérez

Inicio del curso: 2018-2019

Finalización: 2020-2021

Formación Específica en Centros para PRODIG

 

2. SITUACIÓN INICIAL

Nuestro centro cuenta con una situación de partida bastante pobre en relación a la formación en competencias digitales por parte del profesorado y alumnado.

Nuestro Plan de formación del profesorado pretende ser un proceso de reflexión sobre nuestra propia práctica para realizar los cambios pertinentes y garantizar la calidad del sistema educativo.

Para ello requerimos un plan adecuado de actuaciones que implique a la mayor parte de profesores del Centro y responder a las inquietudes del profesorado y familia respecto al uso del cuaderno digital ISéneca y las tutorías electrónicas de PASEN como vía de comunicación entre ambos. Se proyecta que la formación Específica en Centro gire en torno a estos dos temas, formando a los docentes en el uso diario de todas las herramientas Séneca ofrece para el registro de la actividad docente (cuaderno digital) y la forma en que las familias acceden a dicha información (PASEN).

Una vez que el proyecto mínimo sea viable, trabajaremos para que la comunidad educativa tenga conocimiento del mismo y que se haga extensivo a la mayoría de los usuarios.


 

3. FORMACIÓN EN RELACIÓN A LA COMPETENCIA DIGITAL LLEVADA A CABO POR EL PROFESORADO DEL CENTRO DURANTE LOS ÚLTIMOS CURSOS.

En los últimos cursos la formación llevada a cabo en el centro ha girado en torno al aprendizaje por competencias claves, pero an anteriores cursos hemos establecido formación TIC.

- Módulo para centros TIC 2009.

- Trabajando con la PDI en el aula 2011.

- Aplicación didáctica de las TIC en el aula 2012.

- Recursos digitales (SMART) para centros educativos 2018

- Foro PROEDUCAR. Educar para motivar 2018.

4. DIAGNÓSTICO DE LA COMPETENCIA DIGITAL DEL CENTRO.

5. OBJETIVOS GENERALES RELACIONADOS CON LA FORMACIÓN DEL PROFESORADO EN LOS TRES ÁMBITOS DEL PROGRAMA.

PROCESO DE ENSEÑANZA APRENDIZAJE

ORGANIZACIÓN DEL CENTRO


 

PROCESOS DE INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN


 


 

6. ACTUACIONES FORMATIVAS NECESARIAS PARA EL DESARROLLO SATISFACTORIO DEL PROGRAMA.


 

6.1 ORGANIZACIÓN DEL CENTRO.

ACTUACIÓN:

 

Queremos priorizar la organización e información de la comunicación de la comunidad educativa y dotar de más recursos tecnológicos al centro.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

 

Conseguir un centro digitalmente competente y establecerlo como base fundamental en la organización del centro.

TEMPORALIZACIÓN:

 

Durante los tres años que dura el proyecto.

RESPONSABLE:

 

  • Equipo directivo.

  • Coordinador PRODIG

PARTICIPANTES:

 

  • Profesorado

  • Personal de PASS

 

ESTRATEGIAS Y METODOLOGÍA PARA SU DESARROLLO:

 

  • Claustro monográfico para difusión del programa.

  • Cursos específicos de formación (presenciales, online o en el centro).


 


 

6.2 PROCESOS DE INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN.


 

ACTUACIÓN:

 

Establecer una comunicación directa y fluida entre todos los miembros de la comunidad educativa (profesores, padres, AMPA y alumnos).

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

 

Formación del profesorado para:

  • Utilizar el programa Séneca y todas sus utilidades (cuaderno del profesor, tablón de anuncios,etc.)

  • Usar el programa PASEN como medio de información a las familias.

  • Mejorar y utilizar la página web del Centro como un medio más de comunicación.

TEMPORALIZACIÓN:

 

Durante los tres años que dura el proyecto.

RESPONSABLE:

 

  • Equipo directivo

  • Coordinador PRODIG

PARTICIPANTES:

 

  • Profesorado

  • Familias

 

ESTRATEGIAS Y METODOLOGÍA PARA SU DESARROLLO:

 

  • Claustros monográficos para exponer ventajas y el uso de los diferentes programas.

  • Petición al CEP cursos específicos de formación.

  • Autoformación en centro para poder compartir y reflexionar sobre los programas en horario de obligada permanencia en el centro.

  • Evaluación de los progresos que se vayan realizando a través de las reuniones de Ciclo, ETCP, Claustros y curso de formación en centro.


 


 

6.3 PROCESOS DE ENSEÑANZA APRENDIZAJE


 

ACTUACIÓN:

 

  • Concienciación de la existencia de programas digitales que nos permite mejorar la competencia digital tanto del profesorado como del alumnado.

  • Mejorar el uso responsable de las redes sociales y de Internet.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

 

  • Aprender a utilizar Internet (webs, blogs,redes dociales, et.) de forma segura.

  • Configurar un blog de Recursos didácticos con programas y actividades para poder compartir con el profesorado, y la utilización en las aulas de dichos recursos.

  • Utilización de la plataforma SÉNECA para evaluación, creación de cuaderno digital y otros con el fin de tener informadas a las familias y como herramienta de trabajo.

TEMPORALIZACIÓN:

Durante los tres años de duración del proyecto-

RESPONSABLE:

 

  • Equipo directivo

  • Coordinador PRODIG

PARTICIPANTES:

 

  • Profesorado.

 

ESTRATEGIAS Y METODOLOGÍA PARA SU DESARROLLO:

 

  • Petición al CEP de cursos de formación

  • Curso de autoformación en centro en horarios de obligada permanencia y justificados como horas de formación.

  • Claustros monográficos sobre los diferentes programas.

  • Reuniones en ciclos, ETCP y equipos de trabajos.


 

7 RECURSOS NECESARIOS PARA LLEVAR A CABO EL PROYECTO DE FORMACIÓN ESPECÍFICA EN CENTRO.

Para llevar a cabo este proyecto durante los tres cursos escolares necesitaremos recursos tanto humanos como materiales:

RECURSOS HUMANOS:

  • Orientación por parte del asesor de referencia del CEP.

  • Expertos en formación Ipasen, Iséneca, y otros programas.

  • Coordinador TIC.

  • Coordinador PRODIG

  • Personal de mantenimiento informático.

RECURSOS MATERIALES:

 

  • Dotación de nuevos equipos informáticos para el profesorado. Los que quedan están obsoletos o bien acumulados sin reparación.

  • Dotación de equipos informáticos en las aulas. Apenas quedan equipos que se proporcionaron con las TIC y no se hace uso de ellos.

  • Dotación de ultraportátiles o tablets ya que solo hay 20 y deben ser trasladadas de un lugar a otro en los diferentes aulas.

  • Aula de robótica para poder hacer de nuestro alumnado competente en este apartado.

  • Impresora 3D.

  • Mobiliario específico de aula.


 


 


 


 


 


 

8 SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN DEL PROYECTO DE FORMACIÓN ESPECÍFICA (INDICADORES DE EVALUACIÓN Y PROCEDIMIENTOS).


 

ACTUACIONES/OBJETIVOS

INDICADORES DE EVALUACIÓN

PROCEDIMIENTOS

. Valoración del punto de partida en competencia digital.

 

.Diagnóstico de la competencia digital Equipo directivo, profesorado, alumnado.

 

. Realización de los test SELFIE por trimestre.

. Uso de los recursos disponibles.

. Reposición de nuevos equipos informáticos.

 

. Organización de recursos materiales y tecnológicos

. Inventario del centro en registro y disposición.

. Formación del profesorado.

. Participación en los cursos propuestos.

. Certificación de participación.

. Realización de actividades digitales

. Información sobre el uso del programa de las pizarras digitales disponibles.

 

. Aumento del uso de herramientas digitales en el aula.

Implementar el uso de las nuevas tecnologías en el aula.

. Evaluación a través de SELFIE.

. Implementar el uso de ISéneca

. Uso de cuadernos digitales y evaluaciones

. Evidencias en Séneca (informes)

. Implementar el uso de Ipasen en profesorado y familias.

. Uso de informes a la comunidad educativa

. Evidencias en PASEN.

. Mantenimiento y comunicación de la página web del centro escolar

. Página web del centro.

. Puesta en conocimiento de la web a toda la comunidad educativa.

. Gráfico evolución del tráfico de visitas a la página web.


 

 

  1. SEGUIMIENTO DE LA FORMACIÓN ESPECÍFICA.
    • A rellenar por la asesoría de referencia antes del 15 de marzo.
  2. EVALUACIÓN DE LA FORMACIÓN ESPECÍFICA.
    • A rellenar por el Centro y la asesoría de referencia antes del 31 de mayo.
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