Pasos a seguir ...
- Fase Inicial
- Situación de partida
- Finalidad del proyecto
- Objetivos
- Estrategias y metodología colaborativa
- Actuaciones en el aula y en el centro
- Recursos y apoyos
- Estrategias e indicadores para la valoración del trabajo
PRIMERA INTERVENCIÓN COLABORA. 25 DE NOVIEMBRE.
Maite Martínez Delgado, tutora de 3º de Educación Primaria.
El alumnado con el que llevaré a cabo lo que trabajemos en la formación en centros será el de mi tutoría.
Tengo poca experiencia con respecto al trabajo por Competencias, tan solo la adquirida en un curso de formación en centros.
Con la formación en centros de este curso pretendo aprender metodologías para mejorar mi forma de trabajar dentro del aula y para ayudar a mis alumnos y alumnas a ser competentes.
El proyecto de Formación en Centros consta de una fase de desarrollo en la que llevaremos a cabo una serie de actuaciones con las que trabajaremos aspectos como el análisis de la realidad del centro, analizaremos la fundamentación teórica del trabajo por CC (legal, pedagógica), así como la atención individualizada al profesorado novel del centro. En una segunda actuación relizaremos la programación, diseño y puesta en práctica de tareas integradas. Y finalmente evaluaremos el resultado de la aplicación de estas tareas integradas, así como reflexionaremos sobre Evaluación del Proyecto y Detección de necesidades formativas para el siguiente curso escolar.
Teniendo en cuenta estas actuaciones, me comprometo durante este curso a:
- Participación en el análisis de la realidad.
- Asistencia a reuniones de claustro y participación en sesiones de reflexión y análisis.
-Asistencia a las reuniones de formación.
-Participación en Colabora.
-Diseño de tareas y UDIs.
-Utilización de estrategias de trabajo colaborativo en el desarrollo de estas tareas.
-Asistencia a las reuniones de formación.
-Participación en Colabora.
-Diseño de tareas y UDIs.
-Realización de tertulias literarias dialógicas.
- Diseño y aplicación de una paleta de múltiples con nuestro alumnado.
-Asistencia a las reuniones de formación.
-Participación en Colabora.
- Elaboración y aplicación de los instrumentos de evaluación.
- Participación en las sesiones de detección de necesidades.
- Asistencia a los talleres de formación.
- Participación en Colabora según instrucciones.