Como conclusión al grupo de trabajo, y de manera esquemática varios aspectos:

1.- y como más importante quiero apuntar aquí la suerte de coincidir con unos compañeros tan trabajadores y que se han entregado en la realización del presente trabajo.

2.- en segundo lugar, quiero hacer constar que entre tanto y cuanto la Junta de Andalucía no defina "negro sobre blanco" como ha de organizarse una posible Formación Profesional Dual, es dificil llevar a cabo un proyecto de tal calibre.

3.- en tercer lugar, no puedo dejar atrás el hacer un comentario sobre esta plataforma "Colabora", cuya labor dista mucho de su nombre. Lo cierto es que deja mucho que desear y su funcionamiento es pésimo.

Para terminar esta pequeña conclusión, quiero de nuevo volver al punto 1 repito, como más importante el buen ambiente de trabajo que ha habido y el gran trabajo realizado por los compañeros. 

Vaya tela con Colabora.

Acabo de escribir todas mis conclusiones y se las acaba de comer. Se ve que como eran bastante críticas... vaya...

Seguiré los consejos de Sergio, escribir en un procesador de texto y volcarlo por aquí.

Post escriptum: Esto quisiera que valiera como conclusión. El que los grupos de trabajo hayan de ir por "Colabora", es otra carga, y no pequeña.

Hasta pronto.

Hola, buenas tardes. Siguiendo indicaciones, he arreglado el anterior documento de relación de actividades que los alumnos podían desarrollar en las empresas. Hemos incluido una nueva empresa (ELECTROMOBA) para que puedan ser 6 alumnos los que sigan el proyecto. También se añade el curso de 2º de SEA en el proyecto, creí que habría que incluirlo el curso que viene. Perdón, ¿mea culpa¿.  Con los tres módulos de 2º, ya nos salen 550 horas y nos pedían un mínimo de 530 horas. Además, se han introducido algunas actividades nuevas más, se han tenido que negociar con los empresarios. Os digo, que estos no están por mucho más. Y lo de la remuneración a los alumnos, cuando pensaba que casi estaba en una cuantía de unos cien Euros, ahora encuentro bastante reticencia. Lo tenemos que tratar.

El documento nuevo, lo acabo de colgar en "documentos".

Un saludo

Manolo

Hola amigos, la reunión entre los empresarios y los asesores de Bertelsman se desarrolló con normalidad, solamente que fueron bastantes los que faltaron a la cita. Algunos no pudieron llegar por no encontrar aparcamiento, como después me dijeron. De todas maneras la reunión fue muy interesante para todos ellos, ya que fueron bien informados por estos señores de Bertelsman de las características del modelo de FP DUAL, de cómo sería su participación, etc. y no más de lo que ya nos dijera Florentino en su charla, el asesor de la FP DUAL en Córdoba. Eso sí, se asustaron cuando salió lo de la beca a los alumnos y su conveniencia porque garantiza la calidad, según ellos, pero como sabéis, no es obligatoria aquí en Andalucía. Después de tratar varias veces con ellos este tema, parece que poco a poco va entrando la idea de becar a los alumnos. Tenemos que abordar este tema delicado, ponernos de acuerdo, ver qué cuantía, etc.

Bueno, aquí tengo ya configurado el conjunto de actividades que pueden realizar los alumnos en las cinco empresas. Hay una con acento en las telecomunicaciones control de accesos y seguridad, las demás son de instalaciones eléctricas en general,por lo que hay habría que pensar en un sistema de rotación de los alumnos por las empresas.  

Cuelgo el documento en el BLOG. 

Ahora toca a otros continuar.  ÁNIMO.

Un saludo 

Manolo Muñoz

Buenos días,

El pasado miércoles tuvimos una reunión con la Fundación Bertelsmann.

Miembros del departamento de Electricidad:

- Miguel Ruz

- Manuel Muñoz

En ella se resolvieron distintas dudas sobre la FP Dual, y se nos explicó la función de esta asociación, la cual es la de asesorar a las empresas sobre las bondades de la FP dual. Se nos explicó el proyecto Alianza y se quedó en celebrar una charla próximamente con los empresarios en el IES Maimónides, para explicárles dicho proyecto.

Los servicios de esta fundación no tienen coste, ya que disponen de financiación propia. Algunos aspectos que se comentaron sobre la dual fueron los siguientes:

- Las empresas debieran gratificar al alumnado, para aumentar las cotas de calidad y que no se convierta en mano de obra. Esta gratificación actúa como una beca que cotiza a la SS. No existe compromiso de contratación.

- Existe la posibilidad de rotar a los alumnos entre distintas empresas, para de esta forma puedan abarcar más contenido. Esto es mejor para el alumno pero más difícil de organizar para la empresa.

- Ellos dan una formación al tutor de la empresa, aspecto que consideran vital. Estarían dispuestos a darles un curso, en el marco del que denominan Proyecto Alianza.

- Habría que definir con las empresas el perfil de alumno que buscan, si GS o GM. Y por otro lado definir claramente las actividades que desarrollaría el alumno en la empresa.

- Sería recomendable contactar con otros centros educativos que han implantado la dual (por ejemplo en el IES Antonio Galán Acosta), que la han implantado en el ciclo de automoción.

- Se propone dar una charla a los empresarios en el salón de actos del IES Maimónides el próximo jueves a las 18.00 horas, aunque queda por confirmar (ya que Manuel Muñoz debe contactar antes con los empresarios). Si no pudiera ser se pospondría para Enero.

Espero haberos aclarado algo más.

Un saludo.

Buenas de nuevo, me había olvidado de comentaros de ponernos de acuerdo para qué nivel proyectamos la DUAL, si para ciclo de grado medio (IEA) o superior (SEA).

Manolo Muñoz